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2022-03-09|
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|2962 |文章來源:本站

AD+特刊 || 她·力量——廣告行業女性職場調研報告


社會飛速發展,讓當今女性擁有了更多生存價值選擇權,在多元化的選擇面前,女性不再會因權衡事業和家庭而變得彷徨和迷茫,而是從選擇中獲得更多地自我認同。

對于職場女性而言,如何權衡事業和家庭關系一直是核心的社會問題,在男女平衡的大環境中,越來越多的女性已不再滿足于自身家庭角色的塑造,反而更加追求自身工作價值的挖掘,從目前的社會狀態來看,女性也確實撐起了半邊天,在推進經濟發展中發揮著至關重要的作用。

2022年三八婦女節,AD+廣告之家網發起廣告行業女性職場發展調研,通過調研問卷收集來分析行業女性的自我發展評估,繼而還原女性在推動廣告行業發展中所做出的貢獻。

本次調研共分為三大維度:從業穩定性、女性職場地位、可發展性評估。通過500余份有效數據收集,向大家展現出職場女性的心聲。

當代女性:穩定的工作可以提供良好的升職契機

女性意識的崛起不僅僅局限于悅己,更表現在自我價值實現方面,而最直觀的數據顯示,女性更愿意在工作中實現自我增值,從職場的角逐中獲得社會地位認同。


在本次數據調研中,我們可以看到,從事廣告行業三年以上的女性高達80%,其中三年至十年的選項就占比55%左右,由此可見,本次調研所收集的女性年齡階層在25歲至35歲之間,而這一區間的女性目前正是社會的中堅力量。

在提及工作穩定性情況時,80%左右的受訪女性表示在同一家單位服務的最長時長超過三年,從這一數據分析得出,廣告行業女性的就職穩定性還是很不錯的,并且在同一家單位服務八年以上的選項占比都已經超過10%,可見,女性很堅信“穩定”的工作可以為自己創造更好的升值空間。

“職場中有清晰目標和自我價值定位比性別更重要”

在傳統印象中,女性認清社會現實的重要考量標準似乎與婚姻、家庭有著密不可分的關系。但恰恰相反,在本次調研中我們看到,當代女性實現自我價值與婚姻、生娃關聯并不是很大。數據顯示,已婚女性占比53.7%,已育女性占比38.8%,其中,育有兩孩的女性占比5.56%。


在提及是否會因為生育而受到單位的區別對待時,72%左右的女性表示并沒有受到過區別對待,并且就職單位會依照人事調理正常辦理相關事項。可見,行業對于女性從業者生育問題還是較為良好的。

但仍有11.11%的受訪者表示,自己曾因為生育而受到職場不公平對待,16.67%的受訪者也表示確實會因為生育問題而受到一些工作影響,這也意味著,職場女性生育問題依然存在爭議,并且給部分女性帶來的心理層面問題依舊存在。

小編認為,絕大部分行業女性并不會因為“女性”角色而影響自己的私人生活,無論結婚還是生娃,也不會讓女性在職場角逐中動搖決心。此外,針對職場女性生育問題,相信在國策的大背景下,也將會得到妥善的解決。

另一方面,在提及女性在職場發展中,是否存在性別劣勢這一問題時,有超過半數以上的受訪者認同存在影響,只有15%左右的受訪者認為完全沒感覺。而這一影響究竟是什么?超過61%的受訪者認為可能更多是來自于男女生理性區別帶來的影響,而這并非“歧視性”的存在,反而更多是客觀性男女社會分工不同造成的。

“做自己”

新時代,女性的角色更加多元化,于每一位“她”而言,是機遇也是責任,最萬變不離其宗便是“做自己”。


從目前行業就職環境來看,職場女高管越來越普遍。參與調研的女性參與者有33.33%的人表示,自身所在公司的女性中高層領導占總領導數的30%-50%,現代社會,有著優秀領導能力的女性層出不窮,女性創業者的數量也在不斷增長。

從本次調研來看,半數以上的受訪者表示自己都是非科班出身,機緣巧合的進入這個行業;有20%左右的受訪者表示自己進入廣告行業是因為專業導向;28%左右的受訪者表示自己是因為愛好導向進入該行業。可見,近十余年來廣告行業的發展速度尤為快速,吸引了諸多跨專業從業者的加入,特別是針對女性從業者而言,廣告行業讓她們更加能夠從中獲得自我認知,在職場挑戰中得到價值提升。

“工作穩定,情緒穩定”

回歸現實問題,工作的最終奧義是什么?想必一千個人心中有一千個哈姆雷特。但是,最俗且最接地氣的答案莫過于“金錢”。

想要情緒穩定,工作生活都需要很穩定。在問及選擇工作最看重哪些要素的問題當中,超過半數的受訪者毫不猶豫的選擇薪金待遇,44.5%左右的受訪者選擇工作強度適中,隨后的選擇排序分別是同事關系、路程距離、工作時間等。從這個選項可以看出,當代女性更加注重價值轉化,并且享受工作為自己帶來的實質性影響,尤其當薪金期望不匹配、工作壓力過強和不良的同事關系等因素出現時,都能夠直接影響到她們對于工作的熱忱,從而影響她們的情緒。

在進一步追問是否滿意當下薪金時,83.3%的受訪者認為對目前的薪金水平表示認同,覺得不高不低,處于中等水平。這反映出穩定的收入和常態的工作環境都能給女性帶來穩定的情緒,尤其當女性處于已婚已育的狀態下,“穩定”二字體現出的價值更加突出。

“活在當下,健康最重要”

在忙于實現自我價值的過程中你是否會感受到焦慮?快節奏的工作、忙碌的生活,你是否會忽略自身的身體和心理健康?

作為女性而言,您認為什么是最重要的?從調查數據中可以看到,42.59%的女性還是尤為看中工作為自身帶來的社會價值提升,她們認為,社會價值的提升能夠讓自己很有成就感,自我價值實現的過程讓人興奮不已;但也有38.89%的受訪者理性的認為健康是最為重要的,只有擁有健康的身體和心態,才能讓自己迎接更多的挑戰,從而實現自我價值提升。由此可見,當代的女性思維更加全面,她們擁有理性的認知,同時也擁有實現理想的魄力。

“心存夢想,永不止步!”

雖然在此次調研中,大部分受訪者認為廣告行業是一個吃青春飯的行業,但從數據分析上看,從事這個行業二十年以上的女性仍大有人在。

廣告行業包羅萬象,行業更迭也是以肉眼可見的速度在不斷地推進向前,正是這樣一個充滿挑戰和新鮮感的行業,讓廣告女性從業者們保持著熱愛與激情,她們的成長與行業的發展同步向前,在這其中,許許多多地“她”也在其中找到了屬于自己的價值并成就夢想。

2022年三八女王節這一天,AD+向所有廣告行業的女性送上最誠摯地祝福!愿“她”遂心如愿,愿“她”可以在自己的“時區”內走出獨特的精彩人生。

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